郭百海
郭百海,碩士研究生,民革黨員,主任醫師,神經內科主任。
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受聘世界卒中學會會員,任中國老年醫學學會神經醫學分會第一屆青年委員會秘書長、中國醫師協會神經介入專業委員會出血性腦血管病專業委員會第一屆委員會委員、甘肅省神經內科質控中心和神經介入質控中心專家、甘肅省醫師協會神經內科專業委員會副主委,甘肅省醫師協會神經介入專業委員會副主委、甘肅省醫師協會整合醫學神經精神專業委員會常委、甘肅省神經變性病專業委員會常委,酒泉市腦心同治專業委員會主委、甘肅省中華醫學會神經內科專業委員會委員、酒泉市神經內科腦卒中質量控制中心負責人,酒泉市第三、第四屆政協委員。擅長于腦和脊髓血管病神經介入診斷和治療,尤其在顱內動脈瘤的介入栓塞治療及顱內外血管狹窄支架植入治療方面有較高水平。主持完成甘肅省醫學會科研項目1項獲甘肅省醫學科技獎三等獎,甘肅省殘疾人康復協會科研項目1項獲甘肅省殘疾人康復科學技術獎二等獎,酒泉市科技進步獎項目6項,分別獲酒泉市科技進步一等獎2項、二等獎4項;在國家級和省級刊物發表論文10余篇。入選酒泉市“3251”人才庫,先后獲評“甘肅中醫藥大學優秀帶教老師”、 “酒泉市青年崗位能手”、“酒泉市高學歷人才”和“酒泉市優秀人才”。
孟穎輝
孟穎輝,碩士研究生,主任醫師,老年醫學科主任。
任全國疑難及重癥肝病攻關協作組全國委員,甘肅省消化內鏡學會委員,甘肅省消化醫師協會理事,甘肅省中西醫結合實驗與檢驗學會委員。擅長擅長胃腸肝膽胰脾各種疾病的診治及胃腸鏡下各種疾病診治。主持并完成臨床科研10余項,其中2項技術獲得酒泉市科技進步二等獎。在國家級期刊發表論文80余篇。獲國家實用新型專利18項,其中專利“近端精準釋放食管支架置入器”獲“甘肅省殘疾人康復科學技術獎二等獎”。先后被甘肅省衛生廳授予“優秀支農共產黨員”稱號,酒泉市衛健委授予“健康先鋒服務崗”稱號,吳階平醫學基金會-健康中國肝膽病防治辦公室授予“優秀全國肝膽病咨詢專家”稱號及“公益之星”稱號,酒泉市科協授予“最美科技工作者”稱號,獲評酒泉市領軍人才(第一層次),被酒泉市總工會提名酒泉工匠。
張曉云
張曉云,主任醫師,婦產科主任。
任甘肅省中醫藥大學酒泉附屬醫院婦產科教學團隊帶頭人、甘肅省醫師協會婦產科分會第一屆委員會委員、甘肅省老年醫學婦科專業委員會常務委員、甘肅省生殖免疫專業委員會副主任委員、酒泉市婦產科質控中心主任。擅長婦科腫瘤、女性盆底疾病、婦科宮腹腔鏡微創手術,產科高危妊娠的診治等。先后在國家級核心期刊發表論文20余篇。主持完成的科研《母體骨盆出口徑線參數預測頭位難產的臨床應用研究》等,獲酒泉市科技步獎五項,擔任主編完成并公開發表論著《婦產科急診與常見病治療學》一部。曾榮獲甘肅省先進工作者,甘肅省“五一勞動獎章”、甘肅省骨干人才,甘肅省“優秀支農隊員”、甘肅省中醫藥大學“師德先進個人”、酒泉市“領軍人才(二層)”、酒泉市“五一巾幗獎”,酒泉市“優秀醫師”,酒泉市人民醫院“優秀管理者”、“優秀帶教老師”等榮譽稱號。
劉靜
劉靜,碩士研究生,副主任藥師,醫院臨床藥學室主任。
2020年11月27日上午,甘肅省衛生健康人才工作會議在蘭州召開,省委組織部副部長何士周出席會議并講話,省人社廳黨組成員、副廳長何永強作人才政策解讀,省教育廳黨組成員、副廳長時寧國應邀出席會議,省衛生健康委主任郭玉芬作人才工作報告,省衛生健康委黨組書記楊隴軍主持會議。
會上,省衛生健康委黨組成員、副主任張浩同志宣讀了全省衛生健康行業骨干人才和優秀青年人才入選通知,參會領導為入選人才代表頒發證書。定西市衛生健康委、隴南市衛生健康委、省第二人民醫院負責人和入選人才代表劉健、楊軍鵬分別作交流發言。省人社廳黨組成員、副廳長何永強對我省人才引進、激勵保障等有關政策進行了全面詳細解讀。
省衛生健康委主任郭玉芬對近年來的衛生健康人才工作進行了全面總結,并就做好當前和今后一段時期衛生健康人才工作提出具體要求。郭玉芬指出,近兩年來,全省衛生健康人才發展環境顯著優化,醫療衛生機構用人自主權得到有效落實,人員積極性得到充分調動,人才發展導向更加清晰?!叭齻€一批”衛生健康人才計劃品牌效應逐步形成,組團式幫扶和東西部扶貧協作成果凸顯,縣級醫院服務能力水平顯著提升,鄉村隊伍結構能力不斷優化,衛生健康人才隊伍建設取得明顯成效。在肯定成績的同時,也要正視短板不足,有針對性的加以解決。各級衛生健康部門要切實提高政治站位,深入學習貫徹習近平總書記關于人才工作的重要論述,不斷增強做好衛生健康人才工作的思想自覺和行動自覺。要做好“十四五”衛生健康人才規劃布局,擔當作為,搶抓醫療衛生機構人才引進政策機遇,持續發力,深入實施衛生健康“三個一批”人才計劃,統籌協調,形成衛生健康人才工作合力,把全省衛生健康人才工作再推上一個新臺階。
省委組織部副部長何士周在講話中充分肯定了衛生健康人才工作取得的成績,就做好“十四五”時期人才工作提出“五個著力”要求。一是要提高政治站位,著力增強使命感。牢固樹立人才是第一發展資源的理念,著力構建新發展格局,做好新時代人才工作。二是要堅持多措并舉,著力加大引才力度。要通過校園招聘、組團式赴外引才、網絡線上招聘、訂單式培養等方式,有計劃引進人才,并著重儲備一批青年人才與緊缺人才。三是要強化責任擔當,著力推動人才政策落地見效。要吃透政策精神,提出切合實際的具體措施,打通政策落實最后一公里。四是要推進改革創新,著力優化人才發展環境。要堅持改革發展,破除不合時宜的機制障礙,為人才松綁,創造更優質的環境,加強“隴原人才服務卡”的宣傳及政策落實。五是要靠實工作責任,著力形成人才工作合力。各單位、各部門、各方面要齊心協力、密切配合、主動作為、共同推進人才工作。堅持黨管人才原則,自覺把人才工作擺到重要位置,定期研究有關事項落實,履行好主體責任。
楊隴軍書記在總結講話中指出,本次會議是近年來召開的首次衛生健康人才工作會,既是落實省委省政府人才工作決策的部署會,也是做好衛生健康人才工作的培訓會。楊隴軍要求,各級衛生健康部門要以今天的會議為新起點,進一步提高政治站位,進一步提振精神,進一步擔當作為。要對存在的問題和薄弱環節進行分析研究,提出落實會議精神的具體措施,提出提升當地衛生健康人才隊伍建設的具體步驟和要求。要進一步加強與相關部門的溝通協助,以服務群眾健康為出發點和落腳點,形成工作合力。要逐條研究會議提出的各項要求,結合當地工作實際盡快落實到“十四五規劃”當中。要以問題為導向落實會議精神,按照“做優省市、做強縣區、做活鄉社、做穩村組”的要求,擴大增量,盤活存量,確保把人才引進來、留得住、用得好。
省衛生健康委領導班子成員、二級巡視員,各市州、縣市區衛生健康委主要領導、分管領導、部分市州縣區人社局分管領導,省衛生健康委機關各處室負責人,省屬醫療衛生機構主要領導和分管領導,入選行業骨干人才和優秀青年人才代表共300余人參加工作會。