提高黨員意識 革新黨建理念 帶動醫療服務 建人民滿意醫院
6月14日上午,酒泉市委組織部部長燕勝三同志帶隊調研了我院黨建工作、“兩學一做”學習教育開展情況及領軍人才申報情況。市委組織部部務委員、市委黨史研究室主任單永東、市委組織部辦公室主任鐘曉峰、市委組織部干部一科科長黃俊基參加調研。我院領導班子全體成員,行政職能科室科主任及部分臨床科室科主任參加調研座談會。
燕勝三同志在院長高發旺和黨委書記陸興蓉的陪同下視察了我院黨建活動陣地,隨機抽查了行政黨支部的黨建工作資料。
觀摩結束后,在內科綜合樓行政交班會議室召開了調研座談會。黨委書記陸興蓉同志分別從“三會一課”整改落實、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、陣地建設、落實黨組織生活制度、示范區示范崗先鋒引領活動、改革黨費收繳模式錘煉黨員意識等幾個方面匯報了醫院黨建、“兩學一做”學習教育及領軍人才評選工作的情況。院長高發旺同志就醫改以來實行藥品零差率對醫院經濟效益的影響、人事制度改革、人才隊伍建設三個方面向調研組匯報了醫院的現狀和亟需解決的問題。副院長王清貴同志就醫院領軍人才申報、醫院人事編制問題、領導班子配備三個方面向調研組反映了相關問題。副院長馮鮮妮同志就人才培養,尤其是中層領導干部的管理能力培訓向調研組提出了建議。部分科主任積極發言交流探討。
最后燕勝三同志進行了總結講話,對醫院的黨建工作予以肯定。燕勝三同志表示,醫院黨委能堅持問題導向狠抓整改,近半年黨建工作扎實有效,尤其切實落實“三會一課”制度,在各黨支部基層黨建工作上很扎實;醫院黨委制度建設規范,使得黨內政治生活有了制度保障;示范區示范崗的先鋒引領活動是特色,激發了黨員奉獻熱情和模范熱情;重視黨員發展等基礎黨建工作;在黨費收繳方式的革新上能夠激發黨員的黨性錘煉。
燕勝三同志強調,要進一步提高對醫院黨建的政治敏銳性,把醫院黨建同辦人民滿意醫院結合起來,提高每名黨員的意識,鞏固信念,換句話說就是提高醫德。要充分發揮工會、婦女委員會、共青團組織的作用,黨政工團齊抓共管,把黨建工作真正滲透到醫院的每一個職工身上,黨建帶群建,釋放全員能量。另外要重視人才建設,領軍人才的評選和培養要重視領軍型,要激發人才的積極性,不能壓制和打擊人才的積極性。最后調研組其他同志就我院調研情況做以總結,指出了我院黨建工作、“兩學一做”學習教育中存在的不足和問題。此次調研工作對于我院端正問題導向,加強黨建工作,提升理念、落實實績都具有積極的指導意義。